Sınavlar dahil Kamu hizmetleri belirlenen süreçlere uygun şekilde yürütülmelidir.
13.04.2005 tarihli Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren Kamu Görevlileri Etik Davranış İlkeleri İle Başvuru Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin ilgili maddelerinde: Kamu kurum ve kuruluşlarının yöneticileri ve diğer personeli; kamu hizmetlerini belirlenen standartlara ve süreçlere uygun şekilde yürütmelerini, güven duygusunu zedeleyen, şüphe yaratan ve adalet ilkesine zarar veren davranışlarda bulunamayacaklarını, kamu hizmetlerinin yerine getirilmesi sırasında sorumlulukları ve yükümlülükleri konusunda hesap verebilir ve kamusal değerlendirme ve denetime her zaman açık ve hazır olacaklarını hüküm altına almıştır.
Bu itibarla, Kamu kurum ve kuruluşları yapacakları sınavlar dahil kamu hizmetlerine ilişkin süreçleri önceden belirlemesi ne kadar önemliyse, bu hizmetlere ilişkin iş ve işlemleri bu sürece uygun olarak yürütmeleri ve sonuçlandırmaları da o kadar önemlidir.
Kamu görevlilerinden; kamu hizmetlerini önceden belirlenen prosedüre uygun şekilde yürütmelerini, görevlerini yerine getirirken ve takdir yetkilerini kamu yararı ve hizmet gerekleri doğrultusunda her türlü keyfilikten uzak, tarafsız ve eşitlik ilkelerine uygun olarak kullanmalarını bekliyoruz.
İlgili kişilerin; en az genel müdür, eşiti ve üstü kamu görevlilerinin etik davranış ilkelerine aykırı davrandıkları iddiası ile Kamu Görevlileri Etik Kurulu’na, diğer görevliler için ise kurum yetkili disiplin kurullarına başvuru hakkı bulunmaktadır.
Kalın sağlıcakla
